Digitale Veränderung souverän meistern

Digitalisierung erleben und verstehen - Treiber, Möglichkeiten und Herausforderungen erkennen.

Digitalkompetenz wird zunehmend zum Erfolgsfaktor für Unternehmen und die Entwicklung derselben ein Kernthema für alle Mitarbeiter*innen. Die Fähigkeit, die Veränderung und damit verbundene Risiken, vor allem aber auch Chancen zu erkennen und zu verstehen und diese gewinnbringend zu nutzen, sind wesentliche Bestandteile von Digitalkompetenz.

Zielsetzung

• Digitalisierung und digitale Veränderung verstehen
• Ursachen und Treiber der digitalen Transformation erkennen und verstehen
• Möglichkeiten und Herausforderungen der Digitalisierung erkennen, einschätzen und darauf reagieren können
• Persönliche Anteile und die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung erkennen und weiter ausbauen

Inhalte

• Die digitale Welt verstehen:
  • Bedeutung von Digitalisierung und digitaler Transformation
  • Ursachen des Wandels
  • Auswirkungen des digitalen Fortschritts
• Chancen und Herausforderungen der digitalen Veränderung
• Optimierung der Zusammenarbeit im digitalen Arbeitsalltag
• Self-Assessment: Sind Sie bereit für die digitale Transformation?
• Persönliche Wahrnehmung der immer digitaler werdenden (Arbeits-)Welt und Umgang damit
• Digitalisierung am Arbeitsplatz (im organisatorischen Umfeld)
• Einblick in moderne und agile Organisations-und Arbeitsformen
• Vorteile digitaler Arbeitsstrukturen
• Digitale Arbeitsprozesse und Datenschutz